集團第七考核組到公司開展2019年度綜合考核
發布時間: 2020-05-23      作者:    瀏覽:8 次

    5月23日,集團第七考核組到公司對領導班子、班子成員進行2019年度綜合考核,并對2019年度公司黨建工作、黨風廉政建設、選人用人工作、意識形態工作、保密工作等進行考核。第七考核組由副組長、云南建投第七建設有限公司黨委書記、副董事長楊敬東帶隊。

    公司黨委書記、副董事長蒙顏楠,黨委副書記、董事長周炳軍,黨委副書記、副董事長、總經理嚴福明等領導班子成員,各基層單位主要領導、各職能部門負責人及部分職工代表共計45人參加會議。

    楊敬東在動員講話中指出,開展綜合考核工作是推動集團黨委決策部署落實、推動各單位完成年度各項目標任務的重要措施,是對企業改革發展黨建跟蹤問效的重要方法。考核是手段,目的是推動工作、促進發展。

    楊敬東要求,一要積極支持配合,確保考核工作收到實效。二要堅持實事求是,按照集團黨委的要求,堅持科學的發展觀和正確的政績觀,客觀公正地進行評價,如實地提出意見和建議。三要強化責任擔當,既不夸大成績,也不回避問題,全面客觀地反映真實情況,做出正確評價。四是嚴格遵守紀律,公道正派、實事求是,確保各項考核任務圓滿完成。

    會上,蒙顏楠代表公司黨委作了2019年黨建工作及黨風廉政建設和反腐敗工作總結。蒙顏楠指出,2019年,公司黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,緊緊圍繞集團黨委安排部署,堅持黨對國有企業的全面領導,堅決落實管黨治黨根本責任,始終將政治建設放在黨的建設首位,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,著力打造忠誠干凈擔當的干部人才隊伍,全面推動基層黨建創新提質,全力推動全面從嚴治黨走深走實,不斷深化群眾性精神文明創建活動,持續推進作風建設和黨風廉政建設,為公司改革發展提供了強大動力和堅強保證。

    蒙顏楠、周炳軍圍繞政治理論學習、生產經營、黨建工作、干部人才隊伍建設、黨風廉政建設等內容開展述職述廉述責。其他班子成員以書面述職的形式,向考核組提交了2019年度個人述職述廉述責報告。

    全體參會人員以無記名的方式,對公司領導班子及班子成員2019年度工作情況、落實黨風廉政建設責任制情況進行民主測評,對公司選人用人及2019年新提拔干部進行民主評議。

    會議結束后,考核組還與公司領導班子成員,職能部門、基層單位主要負責人和部分職工代表進行個別談話,全面了解領導班子運行情況和領導人員政治思想、履職盡責、擔當作為、紀律作風、工作實績和存在不足等情況。查閱了2019年度落實黨建、意識形態、黨風廉政建設責任制,開展選人用人工作,推進黨建、意識形態、黨風廉政建設和反腐倡廉工作的相關臺賬資料。








【記者、責任編輯:付毅】


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